孩子可以工作多少年？

很多时候，青少年因为父母分配的零用钱而想念零用钱，他们希望找到工作并自己挣钱。当然，这些工人在劳动力市场上今天的需求并不是很大，但很有可能为他们找到合适的地方。

所以，一个十几岁的女孩或男孩可以在街头发放传单，参加时装表演和各种表演，洗车，收获浆果或蔬菜等等。同时，大多数情况下的这种工作没有任何文件记载，所以存在非法使用童工的情况。

在这篇文章中，我们会告诉你们，在不违反劳动立法的情况下，孩子们可以正式工作多少年，并且必须同时遵守什么条件。

在乌克兰和俄罗斯，孩子从什么年龄开始工作？

这两个州的劳工立法在涉及这个问题的一切方面都是完全相同的。因此，法律明确规定了儿童可以正式工作的年龄，签订了劳动合同和所有其他必要的文件。在所有情况下，儿童工作合法登记的最低年龄为14岁。

同时，如果从16岁开始，青少年有权在一天中的任何时间工作，并且不应再征求任何人的许可，那么与十四岁孩子的情况有所不同。正式的，这些人只能在下午16点到20点期间工作，也就是说，在不妨碍教育过程的时候。此外，他们被要求设定一个减少的工作日，并且他们的工作周的总时间不应超过12小时。最后，一个年龄在14到16岁之间的孩子到 正式雇用必须向父母提供书面同意。

对于十六岁的孩子来说，还需要提供一个缩短的工作日。如果青少年在学校或任何其他教育机构白天仍在学习，则工作周的总时间不得超过17.5小时，在其他所有情况下为35小时。

无论儿童受雇多少年，他只能在轻微的工作条件下工作，不会伤害他的健康。